2025年上半年九江市事業單位“才匯九江”高層次人才柴桑區招聘崗位面試、體檢及考察等有關事項公告

根據《2025年上半年九江市事業單位“才匯九江”高層次人才公開招聘公告》(以下簡稱《公告》)要求,縣區招聘崗位面試考核、體檢、考察、遞補等后續招聘程序由自主考核單位自行組織實施。現將柴桑區招聘崗位面試、體檢及考察等有關事項公告如下:

一、面試

(一)面試對象

1.教師招聘崗位入闈面試人員(詳見附件1);

2.衛生專業技術人員招聘崗位入闈面試人員(詳見附件2)。

(二)面試時間及地點

1.面試時間:2025年5月24日(星期六)。

2.面試地點:九江市柴桑區第三中學(九江市柴桑區沙河街鎮一中路)。

報考教師招聘崗位的考生須于當天早上6:30到達面試地點,遲到30分鐘視為自動放棄面試資格。

報考衛生專業技術人員招聘崗位的考生須于當天早上8:00到達面試地點,遲到30分鐘視為自動放棄面試資格。

(三)面試準考證領取

面試準考證領取時間定于2025年5月23日(星期五),請考生于當天上午9:00至下午17:00攜帶本人居民身份證(或社保卡)到九江市柴桑區人力資源和社會局七樓人事管理股辦公室領取面試準考證,逾期視為自動放棄。對考生因故不能前來現場領取面試準考證的,可委托他人進行。對委托他人前來的,除須提供考生本人居民身份證(或社保卡)及復印件外,還須攜帶被委托人居民身份證(或社保卡)及有考生本人手寫簽名并按手印的委托書。

(四)面試內容及形式

根據招聘崗位面試內容類別不同,面試按照教師招聘崗位、衛生專業技術人員招聘崗位二個類別組織實施。

1.教師招聘崗位:采取現場說課的方式進行,主要測試考生的教學能力、綜合素質。總分100分。每個考生的備課時間為45分鐘,說課時間控制在10分鐘以內。具體說課教材詳見(附件3)。

2.衛生專業技術人員招聘崗位:采取結構化面試的方式進行,主要測試考生運用醫療知識進行溝通協調、應急處理等方面的綜合素質。每個考生的面試時間控制在10分鐘以內,總分100分。

面試采用現場評分,面試成績計算到小數點后兩位,尾數四舍五入,評定后的成績不得復議。

(五)面試流程

面試點實行全封閉管理,考生憑居民身份證(或社保卡)、面試準考證排隊由指定路線進入考場區域。考生入場后,將隨身物品交給工作人員統一保管后,經安檢口安檢進入對應的候考室候考、抽簽。教師招聘崗位考生按抽簽順序由聯絡員依次引領至備課室,實行全封閉備課,備課時間45分鐘,備課結束后,考生由聯絡員引領至對應面試考場進行說課。衛生專業技術人員招聘崗位按抽簽順序由聯絡員依次引領至對應面試考場。

考生面試結束后,須在指定地點等候,確認本人面試成績并簽字,待本組所有面試人員結束面試,經工作人員同意后,方可離開考場、考點。

(六)入闈體檢分數合格線

面試當天如出現考生缺考、違紀情況,其面試成績按零分計算。面試成績(不含加試答辯成績)有效分數為70分,低于有效面試分數的為面試不合格,一律取消擬入闈體檢資格。

擬入闈體檢人數因末位面試成績相同超過崗位計劃數的,加試一道答辯題(分值30分,時間4分鐘)。

(七)考試成績計算方法

考試成績=面試成績+加試答辯成績(如需加試)。

各項成績均計算到小數點后兩位,尾數四舍五入。

(八)入闈體檢人員的確定

根據招聘計劃數1:1比例,按考試總成績從到低分等額確定擬入闈體檢人員,總成績相同者一并入闈。擬入闈體檢考生名單及后期所有招聘程序公告均在柴桑區委區政府門戶網(https://www.chaisang.gov.cn/)上發布。

二、體檢

(一)體檢的原則

全面、客觀、準確地檢查考生的身體健康狀況,確保應聘人員的身體素質。

(二)體檢時間和地點

具體體檢時間和地點將在柴桑區委區政府門戶網(https://www.chaisang.gov.cn/)上另行公告。

考生須于體檢當天早上8:30到達體檢集中地點,8:50仍未到視為自動放棄。

(三)體檢的項目與標準

按照《公告》要求,體檢項目與要求參照《公務員錄用體檢通用標準》(人社部發〔2016〕140號)及相關政策規定執行,其中報考教師招聘崗位的,體檢項目與要求參照《關于印發<江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)>的通知》(贛教規字〔2021〕3號)執行,行業另有規定的從其規定。對體檢有異議的,一周內可提出復檢一次。因考生自動放棄或體檢不合格等原因產生的崗位空額,按1:1的比例從考試成績到低分遞補一次。

(四)注意的事項

1.請考生下載《考生體檢須知》,仔細閱讀并簽名。

2.考生須于體檢規定時間之前空腹到達體檢集中地點,否則視為自動放棄體檢資格。

3.每位考生須帶好居民身份證、面試準考證、《考生體檢須知》、書寫筆、近期免冠1寸照片(與面試準考證照片同底)一張及體檢費。

4.考生應遵守體檢紀律,服從工作人員管理,不得攜帶通訊工具,否則按規定清理出場,取消體檢資格。

5.體檢留尿時請特別注意留取中段尿。

6.考生因懷孕的原因,經本人申請并在指定的體檢醫院做孕檢確認懷孕的,可暫不進行部分體檢項目(婦科、X光等)的檢查。待考生孕期結束(須提供相關醫院的醫學證明)后完成相關項目檢查。

7.體檢時,考生不得請人代檢,對弄虛作假,隱瞞實情,致使體檢結果失實的考生,取消聘用資格。

三、考察

體檢合格人員進入考察,考察由用人單位及主管部門負責組織,具體時間由用人單位通知考察對象。主要考察應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、工作或學習表現及個人檔案等方面情況。用人單位需調閱考察對象的檔案,請考生提前做好充分準備,確保個人檔案在考察期間能順利調閱。考察還需提供以下材料:1.考察對象無違法亂紀,未參與邪教等違反黨的路線方針的無犯罪記錄證明(由戶籍所在地或常住地派出所部門出具);2.有工作單位的考察對象應出具工作單位的現實表現材料,有無違紀情況;3.考察對象近三年來學習工作小結。以上材料如需開具調檔函、介紹信的,請到柴桑區人社局人事管理股開具。逾期未能提供檔案和考察材料的,視為放棄資格。

考察不合格者,取消擬聘用資格,因考生放棄考察或考察不合格產生的崗位空額按1:1的比例從考試成績到低分遞補1次。對考試成績相同者一并入闈后,體檢和考察均合格的考生,由用人單位及主管部門按崗位計劃數1:1比例確定擬聘用人員。

四、公示、聘用

考試、體檢、考察工作結束后,根據考試、體檢和考察結果確定擬聘用人員,對考察合格的擬聘用人員在九江市人力資源和社會局官網進行為期5個工作日的公示。公示期滿,對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的人員,由柴桑區人社局按規定程序辦理審批聘用手續。對反映存在影響聘用的問題并查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。

招聘人員經用人單位考察合格后按程序辦理聘用手續,簽訂聘用合同,納入事業單位人員編制進行崗位管理。招聘在編在職人員聘用后,由柴桑區人社局辦理正式調入手續,列入事業單位在編在職人員同等管理。

五、紀律監督和責任追究

報考人員在招聘過程中,查明有違規違紀違法行為的,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等法律法規,予以嚴肅處理和責任追究。涉嫌違法犯罪的,移送有關國家機關依法處理。構成犯罪的,依法追究刑事責任。

六、監督、咨詢電話

監督電話: 0792-6812177

政策咨詢電話:

柴桑區人社局:0792-6812185

柴桑區教體局:0792-6820657

柴桑區衛健委:0792-6817970

附件:

附件1：教師招聘崗位入闈面試人員.xlsx

附件2：衛生專業技術人員招聘崗位入闈面試人員.xlsx