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    2020廣東順德區(qū)教育發(fā)展中心選調高中歷史教研員1人公告公告【招1人】

    為落實區(qū)教育高質量發(fā)展的總體目標,盤活我區(qū)教育事業(yè)單位人力資源,優(yōu)化人才結構,根據《順德區(qū)教育局關于進一步加強區(qū)教育發(fā)展中心人員聘任交流管理的通知》(順教〔2017〕185號)和《順德區(qū)教育局關于印發(fā)<順德區(qū)教育發(fā)展中心教研員管理試行辦法>的通知》(順教〔2018〕151號)等文件精神,中心擬開展公開選調高中歷史教研員工作,具體實施方案如下:

    一、指導思想

    貫徹黨的教育方針,落實黨對干部隊伍建設的統領作用,加強統籌和交流,使理念創(chuàng)新、事業(yè)心強、能力出眾的人才脫穎而出,為發(fā)展中心履行專業(yè)化的“研究、指導、服務”功能提供可靠的人才。

    二、選調原則

    堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t;堅持公開、公平、自愿、擇優(yōu)的原則;堅持寧缺毋濫原則。

    三、選調崗位

    高中歷史教研員1名。

    四、選調條件

    (一)基本素養(yǎng)

    思想政治素質和品德良好,熱愛教育事業(yè),遵紀守法,廉潔自律。具有團結協作精神,身心健康。具有崗位所需的專業(yè)素養(yǎng),熟悉順德區(qū)教育教學現狀,具備較強的教學研究能力、教學指導能力、課程資源開發(fā)能力、現代教育技術應用能力等。

    (二)人員范圍

    順德區(qū)普通高中公辦在編在職教師。

    (三)年齡要求

    原則上年齡在40歲以下(1980年6月1日后出生)。

    (四)學歷層次

    具有全日制本科以上學歷,且具有學士以上學位(本方案條件凡冠有“以上”、“以下”等字眼的,均含本數量或本級)。

    (五)專業(yè)技術職稱

    專業(yè)須為歷史學科相關專業(yè),須具有中小學高級職稱。

    (六)工作經歷

    選調人員須從事教育教學工作8年以上,要求擔任過區(qū)兼職教研員。

    (七)其他條件

    對具備以下條件之一特別的人才,經選調工作領導小組研究同意,可適當放寬條件。

    1.教學教研能力突出:在優(yōu)質課、論文、教學設計、命題等教師基本功比賽中,獲得省級一等獎或全國二等獎;或者指導師生學科競賽表現優(yōu)異,榮獲省級以上(含省級)輔導獎;或者被評為區(qū)級以上(含區(qū)級)名教師。

    2.教學業(yè)績突出:有3年以上高三教育教學經驗,且教學統測成績在區(qū)同類學校中名列前茅。

    3.具有全日制碩士研究生以上學歷。

    五、工作程序

    (一)成立選調工作領導小組

    組長:張毅

    副組長:黃晨曦、王濤

    組員:陳萍、余逸、唐信焱、邵永岳

    派工會代表全面監(jiān)督選調工作的開展。

    (二)開展選調工作

    1.公告、報名與資格審查。面向全區(qū)普通高中發(fā)布公開選調公告;做好宣傳動員和組織報名工作;對應聘人員進行資格審查。

    2.面試。應聘者進行自我介紹,展示高中歷史教研員選調崗位所需的專業(yè)技能,并回答評委提問,評委組進行量化打分。評委組由發(fā)展中心班子、中層行政及各方代表組成。

    3.實地考察。根據崗位的應聘者考核成績分別從高到低排序,按照1:2的比例確定考察對象(不足比例按實際人數確定)。由教育發(fā)展中心成立考察組,對考察對象開展組織考察。由選調工作領導小組根據應聘者的工作實績、工作能力和水平等綜合表現,對其量化打分,滿分為100分。

    4.確定擬選調人選。將組織考察達80分以上的應聘者資料提交中心班子會,經集體研究,按與選調崗位職數1:1的比例確定擬選人員,進入選調階段。選調人員需試用一年,試用期間入選人員以借調方式到區(qū)教育發(fā)展中心工作,編制在原單位,所有工資由原單位發(fā)放。選調人員享有新單位工會組織的活動的權利、享有新單位組織的各種業(yè)務培訓活動的權利。選調人員不享有新單位人事調整的推薦權和被推薦權。

    5.轉正考核。試用一年期滿,選調工作領導小組對選調人員進行綜合評價,將同時符合以下全部條件者資料提交區(qū)教育發(fā)展中心領導班子會,確定擬聘任人員名單。

    (1)資格審查符合條件或符合放寬條件;

    (2)進行公開述職,有過程記錄與述職材料;

    (3)民主測評票數達到60%以上;

    (4)部門評價票數達到60%以上;

    (5)選調考核結果為合格以上。

    6.正式聘任。經區(qū)教育發(fā)展中心領導班子會同意,報區(qū)教育局備案,完成選調工作。對不同意聘任對象,安排回原單位工作。

    六、工作要求

    (一)選調人員應如實提供材料,不得弄虛作假。工作人員應嚴格遵守政治紀律、組織紀律,落實上級有關聘任工作規(guī)定要求,確保選調考核工作風清氣正,工作順利開展。對違反規(guī)定的,一經查實,將取消選調資格。

    (二)本方案未盡事宜,由區(qū)教育發(fā)展中心選調工作領導小組負責解釋。

    點擊下載>>>1-2全部下載.doc

    1.順德區(qū)教育發(fā)展中心2020年教研員選調報名表

    2.順德區(qū)教育發(fā)展中心2020年教研員公開選調報名提交材料清單

    佛山市順德區(qū)教育發(fā)展中心

    2020年6月1日

    (責任編輯:李明)

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