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    2015貴州貴陽市屬事業(yè)單位招聘362人公告

    (二)其他事項

    1.如果某崗位進入專業(yè)測試、面試(試教)環(huán)節(jié)時,末位考生考試成績并列的,同時參加專業(yè)測試、面試(試教)。

    2.報考人員須參加報考崗位規(guī)定所有科目的考試,如未參加其中任一個科目考試的,視為自動放棄,取消進入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。

    3.進入專業(yè)測試、面試環(huán)節(jié)后,因考生個人原因未參加相應考試,導致參加人數(shù)未達招考比例的,不再減少招聘崗位計劃數(shù)。

    4.進入體檢及以后環(huán)節(jié),除不可抗力因素外,因考生本人原因放棄資格的,五年內(nèi)不得參加貴陽市范圍內(nèi)的事業(yè)單位公開招聘。

    十一、體檢

    體檢在市招聘工作辦公室監(jiān)督指導下,由各招聘單位(主管部門)負責組織,在縣級以上綜合性醫(yī)院、規(guī)定時間內(nèi)進行并出具體檢結(jié)論,其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)等有關規(guī)定執(zhí)行。對主檢醫(yī)生認為需要做進一步檢查方能出判斷的,由市招聘工作辦公室研究同意后可進行復查。

    參加各崗位招聘體檢的考生按照擬聘用人數(shù)1∶1的比例,根據(jù)總成績從到低分確定。若同一崗位末位考生總成績出現(xiàn)并列的,則A類崗位以面試成績、B類崗位以專業(yè)測試成績、C類崗位以試教成績確定為體檢對象。體檢結(jié)果由現(xiàn)場監(jiān)督人員、體檢醫(yī)生和體檢考生本人當場簽字確認;體檢考生對需當場確認的體檢項目要求復查的,采取當場提出申請、當場復查的方式進行。體檢結(jié)束后,考生對體檢結(jié)果有疑義的,在國家體檢標準規(guī)定允許復檢的項目內(nèi),考生應在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)書面提出復檢申請,經(jīng)市招聘工作辦公室同意后組織復檢。超過3日提交的復檢申請不予受理,復檢只能進行一次,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

    體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項目檢測。因職業(yè)特殊需要在體檢時作乙肝項目檢測的,由市招聘工作辦公室確定。

    體檢和復檢費用由考生自理,體檢人員名單、時間由招聘單位(主管部門)另行通知。

    因體檢不合格或考生放棄體檢,產(chǎn)生的崗位空缺一律不予遞補。

    十二、考核

    體檢合格的考生確定為考核對象。考核內(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、學習或工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等。

    考核時還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件和是否屬簡章規(guī)定的不得報考人員,并確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

    考核工作由各招聘單位(主管部門)負責組織實施??己私M由2人以上組成,考核組應廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實寫出考核材料,作出考核結(jié)論、提出聘用建議意見。

    考核不合格的,由招聘單位(主管部門)報經(jīng)市招聘工作辦公室審定并確認后,取消進入下一招聘環(huán)節(jié)資格。

    十三、公示及辦理聘用手續(xù)

    (一)公示

    經(jīng)筆試、專業(yè)測試、面試(試教)、體檢、考核合格的考生,確定為擬聘用人員,由各招聘單位(主管部門)在其網(wǎng)站進行為期7天的公示,接受社會監(jiān)督。

    公示期間查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格。一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

    (二)辦理聘用手續(xù)

    按照省、市關于事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法的規(guī)定,對公示期滿沒有問題或反映的問題不影響聘用的擬聘人員,由各招聘單位(主管部門)報市人力資源社會局辦理聘用手續(xù)。

    十四、工作要求及有關說明

    (一)紀律監(jiān)督

    認真落實《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》關于回避制度的規(guī)定,對違反回避規(guī)定的公開招聘行為,及時予以糾正,對相關人員予以批評教育,造成不良影響的,對有關責任人進行嚴肅處理。

    招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門以及社會各界監(jiān)督,工作人員和考生要嚴格遵守有關規(guī)定和要求,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實,將按照有關規(guī)定嚴肅處理。

    政策咨詢電話:0851-87989520(市招聘工作辦公室)

    各招聘單位(主管部門)咨詢電話見招聘崗位一覽表。

    網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話:0851-85759150(市考試指導中心)

    (二)本次招聘工作相關通知、公告、信息等將在貴陽市人力資源和社會網(wǎng)、貴陽人事考試網(wǎng)和各招聘單位(主管部門)網(wǎng)站上發(fā)布,請考生注意及時查看。

    (三)本次招聘不指定考試范圍和考試用書,不舉辦任何培訓班。

    (四)在招聘各環(huán)節(jié)中,國家相關部門出臺新規(guī)定時,按新規(guī)定執(zhí)行。

    (五)本《招聘簡章》解釋權(quán)屬市招聘工作辦公室,未經(jīng)允許嚴禁轉(zhuǎn)載。

    (六)本次招聘工作未盡事宜,由市招聘工作辦公室研究確定。

    原標題:貴陽市2015年公開招聘市屬事業(yè)單位工作人員簡章

    點擊下載>>>

    貴陽市公開招聘市屬事業(yè)單位崗位一覽表

    (責任編輯:李明)

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