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    2016陜西子洲縣副科級干部選拔公告(大學生村干部)

    為認真貫徹落實《中共榆林市委辦公室、榆林市人民政府辦公室印發〈關于進一步加強大學生村官工作的實施意見〉的通知》(榆辦發〔2013〕2號)要求,切實加強大學生村官培養力度,充分激發大學生村官整體活力,積極搭建大學生村官成長平臺。根據《黨政領導干部選拔任用工作條例》有關要求,結合我縣實際,經研究,決定在我縣大學生村官中公開選拔一批副科級干部。現將有關事項公告如下:

    一、選拔原則

    1.堅持德才兼備、以德為先的原則。

    2.堅持注重實績、群眾公認的原則。

    3.堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

    4.堅持選拔人才與加強管理相結合的原則。

    二、選拔名額

    面向全縣大學生村官公開選拔10名副科級干部。本著結構型干部的選拔原則,本次選拔中男女村官比例各占一半。

    三、選拔條件

    參加公開選拔的大學生村官除應符合《黨政領導干部選拔任用工作條例》第七條規定的基本條件和第八條規定的基本資格外,還應具備以下條件:

    1.2010年、2011年、2012年全省統一組織招聘到我縣的大學生村官,2008年、2009年曾任我縣大學生村官,已經被各級組織(人事)部門考試錄用為我縣公務員或招聘為我縣事業單位工作人員的,均可以報名參加。

    2.近三年年度考核中,沒有被確定為基本稱職以下等次。

    3.在崗情況良好,村情村務熟悉,沒有不良反響。

    4.具有正常履行職責的身體條件。

    5.有下列情形之一者,不得參與選拔:

    (1)未經鄉鎮黨委報縣委組織部批準,擅自外出連續15天,或全年累計達30天。

    (2)在工作崗位上有過重大失誤,造成嚴重后果的。

    (3)受法律處理、黨紀政紀處分或者正在接受調查的。

    四、選拔程序

    我縣大學生村官公開選拔副科級干部在縣委領導下進行,由縣委組織部統一組織實施。整個公開選拔工作,按照發布公告、公開報名、資格審查、開展筆試、組織面試、進行體檢、實施考察、研究決定、任前公示等九個步驟進行。

    1.發布公告

    2016年5月10日,在子洲政府網(http://www.zizhou.gov.cn/)和子洲縣電視臺發布《中共子洲縣委關于在全縣大學生村官中公開選拔副科級干部人選的公告》。

    2.公開報名

    時間:2016年5月10日8?00至5月18日18?00。

    地點:子洲縣委組織部102房間。

    報名大學村官須持證件材料:

    (1)身份證原件及復印件一式二份。

    (2)畢業證原件及復印件一式二份。

    (3)所在鄉鎮的在崗履職證明材料。

    (4)《子洲縣大學生村官公開選拔副科級干部人選報名表》一式二份。

    (5)近期2寸免冠彩色同版正面照片3張。

    以上材料復印件均需A4紙打印。

    3.資格審查

    審查時間:2016年5月18日至5月20日。

    縣委組織部對報名大學生村官進行資格審查。采取審核報名材料、與鎮村兩級黨組織核實相關情況、查驗檔案等方式進行。

    工作人員要嚴格遵守工作紀律,認真細致進行審查,對發生徇私舞弊、弄虛作假等違紀行為的,嚴肅追究責任,并按有關規定給予黨紀政紀處分。

    報考人員要對所提交的有關信息和材料負責,凡弄虛作假者,一經查實,取消其報名資格,情節嚴重的清除出大學生村官隊伍,并追究造假者及相關責任人的責任。

    4.對符合報考人員進行公示,時間為2016年5月23日至27日。公示期間,對有不良反應的大學生村官,經核實后,取消其考試資格。

    5.開展筆試

    筆試滿分為100分,具體時間、地點另行通知。主要測試黨的知識、大學生村官綜合知識、子洲的發展等內容。參加筆試考生須持二代身份證、準考證,缺少上述證件或與報名時提交的個人信息不符者,不得參加筆試。

    筆試加分項目

    大學生村官在任期間獲得省委、省政府獎勵的加5分,獲得市委、市政府獎勵的加4分,獲得縣委、縣政府獎勵的加3分(不累計疊加)。

    筆試結束后,男女村官各取筆試成績前10名確定為面試人員,最后一名成績相同的,可同時列入面試。

    6.組織面試

    面試滿分為100分,具體時間、地點另行通知。面試主要測試綜合分析、組織協調、決策能力、工作創新、領導方法等方面內容。參加面試考生須持二代身份證、準考證、面試通知書入場。缺少上述證件或與報名時提交的個人信息不符者,不得參加面試。考生入場后,依次抽簽確定演講順序。

    進入面試的人員,以筆試最終成績×50%+面試成績×50%的綜合成績排序,按照男女村官各取前5名確定為考察對象。最后一名成績相同的,對其進行第二次面試。

    7.進行體檢

    面試結束第二天,對已確定的考察對象進行體檢。體檢工作嚴格按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005]1號)、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發[2010]19號)等公務員錄用體檢有關標準統一組織實施。因體檢不合格出現的空額,不再進行遞補。

    8.實施考察

    體檢結束后,對考察對象實施考察,時間在六月上旬進行。由縣委組織部組成考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察。考察主要采取個別談話、發放征求意見、民主測評、實地走訪、查閱個人檔案和工作資料、同考察對象面談等方式進行,重點考察個人素質、工作實績、群眾反響和鄉鎮評價。

    9.研究決定

    縣委組織部根據考察和體檢結果,提出擬任職人選及職務,提交縣委常委會研究。

    10.任前公示

    對縣委常委會研究確定的任用人選,在下發任職通知前,進行公示。在擬任用人選所聘用的鄉鎮、村(居)進行公示,時間為5天。

    對考察和公示期間反映出的問題,經調查認定影響任用的,取消其資格,不遞補。

    報名咨詢電話:0912-7232677

    監督舉報電話:0912-7221130

    原標題:中共子洲縣委關于在全縣大學生村官中公開選拔副科級干部的公告

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    子洲縣大學生村官公開選拔副科級干部人選報名審批表

    (責任編輯:李明)

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