(二)筆試

筆試由沭陽縣衛(wèi)計委組織，筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和職業(yè)能力測驗等內(nèi)容。筆試總分為100分(筆試成績保留兩位小數(shù))。筆試考試時間、地點另行通知，詳見《筆試準考證》。筆試環(huán)節(jié)中，考生成績不低于該項考試卷面總分50%為合格，否則，取消其進入下一階段程序的資格?？忌P試成績將在花鄉(xiāng)沭陽網(wǎng)站上公布，請廣大考生務(wù)必及時關(guān)注。

(三)面試(包括操作考試 )

筆試閱卷結(jié)束后，根據(jù)筆試成績，按招聘計劃1:2的比例從到低分確定面試人選。參加面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不足2:1的，按實際符合條件人數(shù)進行面試。

面試前，沭陽縣衛(wèi)計委對通過筆試人選進行資格復(fù)審，參加資格復(fù)審人員需攜帶筆試準考證、畢業(yè)證書(原件、復(fù)印件各一份)，參加資格復(fù)審考生需提供與筆試準考證相同底版彩色二寸藍底照片一張(資格復(fù)審的時間、地點請廣大考生及時關(guān)注花鄉(xiāng)沭陽網(wǎng)站公告)。對不能按時提供上述有效證件材料原件的、在規(guī)定時間不按時參加資格復(fù)審的、提供虛假信息的或資格復(fù)審不合格、放棄資格復(fù)審的考生，取消面試資格，并從報考人員中從到低分一次性進行遞補。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，面試總分為100分(面試成績保留兩位小數(shù))。面試時間、地點詳見《面試通知單》。

面試結(jié)束后，根據(jù)總成績(筆試分值×50%+面試分值×50%，總成績保留兩位小數(shù))，從到低分按照招聘計劃1:1比例確定體檢人員(如出現(xiàn)考生總成績相同的，以考生面試成績從到低分確定，如面試成績?nèi)韵嗤模硇屑釉嚧_定)。

筆試、面試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦任何形式輔導(dǎo)班，請考生不要上當受騙。

(四)體檢

體檢工作由沭陽縣衛(wèi)計委組織，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。因放棄體檢、體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額的，按總成績從到低分進行一次性遞補(如出現(xiàn)遞補考生總成績相同的，以考生面試成績從到低分確定，如面試成績?nèi)韵嗤?，另行加試確定)。體檢費用由考生自理。

(五)考察、公示

體檢合格人員參照《江蘇省錄用國家公務(wù)員考核實施細則》組織考察。

考察結(jié)束前，考生須提供戶籍所在地公安機關(guān)出具的無違法犯罪記錄證明;考生為在職人員的，須提供所在單位出具的無經(jīng)濟問題證明。未按時提供上述所有證明材料的，視為考察不合格。

體檢、考核均合格的人員確定為擬聘用人員，并在《花鄉(xiāng)沭陽》網(wǎng)站上進行公示(www.shuyang.gov.cn)，公示時間為7天。

在考核、公示期間出現(xiàn)缺額的，按考生總成績從到低分進行一次性遞補(如出現(xiàn)遞補考生總成績相同的，以考生面試成績從到低分確定，如面試成績?nèi)韵嗤?，另行加試確定)。

四、相關(guān)手續(xù)辦理

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，予以正式聘用，工資待遇參照同類人員執(zhí)行，并按照相關(guān)規(guī)定繳納社會保險。聘用人員試用期為一年，試用期滿后經(jīng)考核合格的辦理相關(guān)手續(xù)，試用不合格的解除聘用合同。聘用合同一年一簽，由聘用單位實施考核，考核合格人員續(xù)簽合同。被聘用的在職人員與原單位簽有勞動(聘用)等各種合同或協(xié)議的，由其本人自行負責處理。

五、紀律監(jiān)督

本次公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規(guī)定的程序、條件和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督，對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。

監(jiān)督電話：0527-83661007

本簡章由沭陽縣衛(wèi)計委負責解釋。政策咨詢電話：0527-83661010(縣衛(wèi)計委辦公室)。

原標題：沭陽縣衛(wèi)計委公開招聘事業(yè)單位編外人員簡章

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沭陽縣衛(wèi)計委公開招聘事業(yè)單位編外人員報名登記表

沭陽縣衛(wèi)生和計劃生育委員會

2018年02月09日

（責任編輯：李明）