2018福建政和縣小學幼兒園新任教師招聘公告【招51人】

2. 面試前資格審核：往屆生應持有相關證件的原件;2018年全日制應屆畢業生報考，可持有所在出具的證明材料到縣教育局人事股進行現場審核，并承諾于2018年7月31日前取得報考崗位所需證書原件。具體通知要求將在政和縣人民政府網站公布。

考生應對提交的信息和材料負責，凡弄虛作假取得證件等行為的，一經查實，即取消面試或招聘資格，并自行承擔有關責任。

(二)面試時間地點和辦法

具體時間、地點、辦法將在政和縣人民政府網站上公布。

六、聘用辦法

1.應聘人員考試成績總分計算辦法(筆試、面試綜合成績)：按筆試成績與面試成績分別占60%、40%比例計算，總分100分。筆試、面試成績按“四舍五入”分別保留兩位小數。若同一學科最后一個崗位出現考試成績總分并列的，則筆試成績高者優先;若筆試成績并列，則筆試成績中《專業知識》成績高者優先。

2.確定進入體檢人員辦法：按招聘的學科計劃數，以考試成績總分從到低分1 :1確定體檢對象。體檢項目及標準按《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法》執行。未在規定時間參加體檢的，視為自動放棄。凡在體檢中弄虛作假或隱瞞真實情況的將取消聘用資格。

因體檢不合格或考生自愿放棄等原因出現崗位空缺的，其空缺的崗位，按學科的考試成績從到低分依次遞補。

3.考核：對體檢合格者進行考核，考核內容包括考生在校及其待業期間各方面的表現，以及計生和綜治等情況，考核形式主要為查閱個人檔案、調查了解情況等。考生應在公布體檢結果15日內將個人檔案寄至政和縣教育局人事股，若報考者有弄虛作假或不按規定提供考生檔案等相關考核材料，不予聘用。考核不合格者，按程序依次遞補。

4.確定聘用崗位：體檢、考核合格的，按照考試成績總分從到低分依次聘用，總分高者優先選擇該學科崗位的。

5.應屆畢業生應在2018年7月31日前向政和縣教育局人事股提供辦理聘用手續所需的原件及復印件，若無法提供取消聘用資格。

七、其他事項

1.招聘崗位所要求的學歷，是指國家承認的列入國民教育序列的學歷。若要求“全日制普通院校”的學歷，是指經教育部批準的具有普通高等教育招生資格的高等院校或科研院所、執行國家普通高等教育統一招生計劃、通過國家統一招生考試錄取的、按教學計劃完成該學業，取得國家承認的學歷。

2、各學科報考人數與實際招聘人數達不到1:1時，所空缺指標按5:5的比例轉為教學點語文、數學學科招聘指標，但是教學點語文、數學招聘指標上限分別為6名。

指標調整至教學點后，仍出現空缺的，所余指標調整為招聘全日制專科畢業的幼兒教師。

指標調整情況將在現場資格審查確認后在政和縣人民政府網站上公布。

3.科學教師所招聘的生物科學類專業、物理學類專業、地理科學類專業上限為分別2人，按照同一專業排名聘用，面試人選按同一專業排名1:3進入面試。

4. 實行服務期承諾制度。凡應聘政和縣所屬的教師，在本縣最低服務期為5年;招聘農村所屬在農村最低服務期為3年;招聘教學點的教師在該教學點服務期限不低于3年，應根據職稱需要，取得相應教師資格證或專業對口的學歷后，可根據工作需要將其調離教學點。

招聘到城區小學的教師，應到農村支教3年。外縣在編教師考入我縣的，農村任教年限可視同，農村任教年限實際達不到3年，應繼續到農村支教直至3年。

5.外縣在編教師報考的，在考試總成績公示期滿10個工作日內，應提供與原終止聘用協議書(辭職證明書)或上級主管部門同意報考證明，否則按成績依次遞補進入體檢。

本方案未盡事宜由政和縣教育局負責解釋，咨詢電話：0599-3321588。