2018廣東省佛山職業(yè)技術(shù)學院招聘事業(yè)編制作人員公告【招45人】

七、考試

本次招聘考試設定開考比例，招聘崗位的指標與符合報名條件的人數(shù)比例達到1：3，該崗位才準予開考，崗位多于1個指標的以開考比例的倍數(shù)來確定開考的崗位數(shù)。考生憑身份證、準考證按規(guī)定時間到指定地點報到參加考試(時間、地點詳見準考證)，未按時報到或中途擅離考場視為放棄考試資格。考試分為筆試和綜合面試兩個階段，具體安排如下：

(一)筆試

1.筆試(筆試時間、地點以“準考證”為準)。筆試主要考察綜合基礎知識及相關(guān)工作能力，不指定參考書目，不劃定知識范圍，試題統(tǒng)一由第三方人才測評機構(gòu)負責命制及閱卷。

2.筆試成績采用百分制，成績計算到小數(shù)點后2位，筆試合格分數(shù)線為60分。按崗位招聘人數(shù)1:3的比例從到低分確定進入綜合面試階段人選，不足1:3的按實際合格人數(shù)確定進入綜合面試人選。

筆試成績及進入綜合面試的名單在筆試結(jié)束后的10個工作日內(nèi)，在佛山職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站公布。

(二)綜合面試

綜合面試前30分鐘抽簽確定面試順序，考生不在規(guī)定時間內(nèi)到達面試候考室的，視為放棄面試。每類崗位具體安排如下：

綜合面試包括試講(技能考核)和面試(答辯)，主要考察應聘者與職位相適應的專業(yè)技能、業(yè)務素質(zhì)和實際工作能力等方面的綜合素質(zhì)。綜合面試評審小組成員人數(shù)為單數(shù)，不少于7人;綜合面試時間25分鐘以內(nèi)，綜合面試成績按100分計算，合格分數(shù)線為60分。以考評小組成員的平均分(去除1個分和1個最低分后)為綜合面試成績(分數(shù)計算到小數(shù)點后兩位)。

考生綜合面試完畢后當場評分、統(tǒng)分，并向考生宣布綜合面試成績面試成績。

(三)總成績的計算方法

總成績=筆試成績×40%+綜合面試成績×60%(保留小數(shù)點后兩位)。

總成績滿分為100分，合格分數(shù)線為60分。

八、體檢

根據(jù)擬聘人數(shù)，各招聘崗位按照考生總成績從到低分依次排序，按1：1的比例確定體檢人選。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》規(guī)定，組織體檢人選到指定區(qū)級以上綜合性醫(yī)院進行體檢。未按體檢通知要求進行體檢的，視為自動放棄。體檢所需費用由佛山職業(yè)技術(shù)學院支付。體檢不合格導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補。

九、考核

對體檢合格者，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》進行組織考察。重點考察政治素質(zhì)、師德師風，嚴格執(zhí)行師德“一票否決”制。因考察不合格或個人放棄聘用導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補。

十、確定擬錄用人員及公示

經(jīng)考試、體檢、考察合格后，確定擬錄用人選，名單在佛山市人社局網(wǎng)站和佛山職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站公示7個工作日。

十一、辦理聘用手續(xù)

擬錄用人員經(jīng)公示無異議的，用人單位按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，與聘用人員簽訂聘用合同，并嚴格履行合同條款。

十二、其他要求

(一)應聘者報名時提供的相關(guān)材料必須真實、準確，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消應聘資格或不予聘用;聘用后發(fā)現(xiàn)并查實的，解除聘用合同。

(二)報名時請?zhí)峁蚀_電話號碼，保持手機暢通以便招聘單位聯(lián)系。

十三、招聘管理

招聘聯(lián)系電話：0757—87263102 聯(lián)系人：陳老師

監(jiān)督投訴電話：0757—87263139(佛山職業(yè)技術(shù)學院紀檢辦公室)