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    2018山東泗水縣人民醫院招聘備案制人員56人簡章

    (二)資格審查

    泗水縣公立醫院招聘的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應聘人員報名及筆試前的資格審查由招聘單位在網上進行。擬進入面試范圍人員的資格審查,由招聘單位和招聘主管部門負責。

    筆試結束后,根據筆試成績,對擬進入面試的人員進行現場資格審查。報考學歷要求為研究生學歷的崗位及中級專業技術崗位人員完成網上報名后,不參加筆試,現場資格審查合格的直接參加面試。

    進入面試范圍的應聘人員需向招聘單位提交二代身份證、《筆試準考證》《2018年泗水縣公立醫院公開招聘備案制工作人員報名登記表》、《2018年泗水縣公立醫院公開招聘誠信承諾書》《在職人員應聘證明信》、1寸近期免冠照片(與準考證照片同底版)3張及相關證明材料。相關證明材料主要包括:(1)國家承認的學歷學位證書(全日制普通高校應屆畢業生應聘的,提交核發的就業推薦表,并能夠正常畢業;其他人員應聘的,提交2018年6月19日之前取得的學歷學位證書);(2)在職人員應聘的,還需提交由用人權限部門或單位出具的《在職人員應聘證明信》;(3)留學回國人員應聘的,還需出具國家教育部門的學歷學位認證;(4)崗位資格條件需要的其他材料。

    經審查不具備應聘條件的,取消其面試資格。在規定時間內未提交相關材料的,視為棄權。因取消資格或棄權造成的空缺,從達到筆試合格分數線的人員中按筆試成績依次遞補。

    四、考試內容和方法

    報考普通崗位人員的考試分為筆試和面試。報考學歷要求為研究生學歷的崗位及中級專業技術崗位人員只進行面試。

    1、筆試

    筆試時間:2018年7月14日

    筆試地點以《筆試準考證》為準。

    筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。根據專業不同分為衛生、綜合兩大類,各類均考一科。衛生類考試為公共基礎知識和醫療衛生專業基礎知識兩部分,分別占整個試題分數的30%和70%。綜合類考試內容為公共基礎知識,包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識等基礎性知識和綜合寫作。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。

    為新進人員基本素質,筆試設定最低合格分數線,由縣公立醫院公開招聘工作領導小組根據崗位招聘人數和筆試情況確定。面試人選從達到筆試合格分數線的報考人員中,根據招聘計劃和筆試成績由到低分依次確定。達不到規定比例的,按實有筆試合格人數確定;筆試人數出現空缺的崗位,取消招聘計劃。

    2、面試

    面試時間、地點另行通知。

    面試采取結構化面試方式進行,采用百分制計算應聘人員的面試成績。面試時現場抽簽確定面試順序,面試成績由面試考官當場評判,在本場面試結束后統一向面試人員宣布。面試成績面向社會進行公告。

    面試結束后,按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績,研究生學歷崗位及中級專業技術崗位以面試成績為總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數,尾數四舍五入。根據考試總成績,由到低分依次確定進入考察體檢范圍人選;同一招聘崗位出現總成績并列的,按筆試成績由到低分依次確定;筆試成績相同的,由面試組織實施部門組織加試,根據加試成績由到低分依次確定進入考察體檢范圍人選。崗位計劃數與實際參加面試人員數為1:1的,面試成績低于該類別面試人員平均分的不得進入考察體檢范圍。

    五、考核體檢

    按照招聘崗位計劃,根據應聘人員考試總成績,確定進入考察范圍人選,組織考察。考察采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行,側重思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等方面情況,重點審核應聘人員的人事檔案是否符合國家有關規定,并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件,提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。

    對考察合格人員,按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合醫院進行,體檢標準和項目參照公務員錄用體檢通用標準執行,國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的,不得在原體檢醫院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。體檢費用由招聘單位承擔。

    對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,按照總成績由到低分依次等額遞補。

    六、公示聘用

    對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,由招聘主管機關面向社會統一進行公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補,公示的擬聘用人員也不得放棄聘用資格。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由泗水縣衛生和計劃生育局發放《2018年泗水縣公立醫院公開招聘備案制工作人員聘用通知書》,辦理相關手續。聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同,確立人事關系,聘用合同一經簽訂,雙方應嚴格履行。受聘人員按規定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的不予聘用。受聘人員在泗水縣服務年限不低于5年。

    本次招聘人員為公立醫院總量控制人員,公開招聘結果報縣編制、人社部門備案,按照公立醫院人事制度改革的有關規定管理。

    七、其他

    1、此次招聘工作的有關通知、公告、公示將在泗水縣政府網站(http://www.sishui.gov.cn/)發布,請考生時刻關注相關信息,屆時將電話通知應聘人員。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。

    2、此次公開招聘考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

    本《簡章》由泗水縣公立醫院公開招聘領導小組辦公室負責解釋。應聘政策咨詢電話:0537-4361555,招聘單位崗位條件咨詢電話:0537-4231407(縣醫院)。

    原標題:2018年泗水縣人民醫院公開招聘備案制工作人員簡章

    點擊下載>>>

    2018年泗水縣人民醫院公開招聘備案制工作人員崗位匯總表.xls

    (責任編輯:李明)

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