3.報名時間

面向博士招聘的崗位為長期招聘崗位，自簡章發(fā)布之日起10個工作日后，根據崗位報名情況，不定期啟動招聘程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期至2019年11月31日。將于每月月初在人事處網站及報名系統(tǒng)通報崗位空余情況，供應聘人員參考。面試、考察、體檢結果會在人事處網站及報名系統(tǒng)及時公布，接受社會監(jiān)督。

初級崗位報名時間：自信息發(fā)布之日起7個工作日以內。

4.報名結束后，對應聘人數達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的，按規(guī)定的比例相應核減招聘人數。

(三)考試

考試分為筆試和面試。根據省屬事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定，面向博士研究生招聘的崗位，經批準，采取簡化程序直接面試的方式組織，面試總分為100分，面試成績即為考試總成績，設定面試合格分數線80分，達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。

其余崗位的考試分為筆試和面試：

1.筆試

筆試內容根據專業(yè)及崗位特點確定。主要測試應聘人員所必需的公共基礎知識(含法律法規(guī)、政治經濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等)和與崗位相適應的專業(yè)基礎知識，分別占整個試題的30%和70%，筆試總分100分。為新進人員基本素質，設定筆試合格分數線為55分。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

應聘人員憑準考證和本人有效身份證件(與報名時一致)參加筆試。筆試一般安排在五月中下旬，具體時間、地點請及時關注報名系統(tǒng)及濱州醫(yī)學院人事處網站(http://rsc.bzmc.edu.cn/)通知公告欄相關信息。

筆試結束后及時公布筆試成績及面試人選名單。達到筆試合格分數線的應聘人員，按筆試成績由到低分按規(guī)定比例(輔導員崗位為1:4，其他崗位為1:3)依次確定面試人選;筆試合格人數出現空缺的，取消招聘;達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數確定。

2.面試

面試采取答辯的方式進行，主要考察應聘人員的敬業(yè)精神、組織協(xié)調能力、相關專業(yè)知識、業(yè)務能力及綜合素質。面試總分為100分，設定面試合格分數線60分。達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。

面試時間、地點的通知，請及時關注濱州醫(yī)學院人事處網站(http://rsc.bzmc.edu.cn/)及報名系統(tǒng)通知公告欄。

面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。同一招聘計劃應聘人員出現總成績并列的，則按筆試成績由到低分確定人選。

(四)考察體檢

根據應聘人員考試總成績，由到低分按1:1.5的比例，確定進入考察范圍人選。

成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。考察根據實際情況，采取多種方式進行，主要考察其政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，我校將對考察對象的人事檔案進行嚴格審核，對檔案中存在的涉嫌涂改偽造、弄虛作假、高考移民、違規(guī)入黨以及缺少重要原始依據材料，不能真實完整反映干部情況等問題，根據情況進行調查，問題未查清并處理到位的，由考察體檢工作小組作出結論，取消應聘資格。

對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢應在指定醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加考察體檢的，視為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

(五)公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規(guī)定進行公示，公示期為7個工作日。考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由事業(yè)單位主管部門(舉辦單位)在其網站面向社會公示擬聘用人員名單，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，按照有關規(guī)定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，報省事業(yè)單位公開招聘主管機關辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

工資及福利按照國家、省、有關規(guī)定執(zhí)行。

六、其他

未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會廳《關于2019年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人社發(fā)〔2018〕66號)的有關規(guī)定執(zhí)行。

七、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

崗位咨詢電話：詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》

業(yè)務咨詢電話：0535-6913056

網上報名技術咨詢電話：1346557****

原標題：濱州醫(yī)學院2019年公開招聘工作人員簡章

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省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls

濱州醫(yī)學院

2019年5月7日

文章來源：http://hrss.shandong.gov.cn/articles/ch00238/201905/be02486d-f0f8-4ab4-b845-57d05dedf7a1.shtml

（責任編輯：李明）