2019河南平頂山市招聘市教育體育局直屬普通高中聘用制教師公告【招80人】

3.面試

(1)崗位報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例小于等于5:1的直接進(jìn)入面試。

(2)參加筆試和體育技能測(cè)試的考生以筆試和技能測(cè)試成績(jī)分學(xué)科由高到低，按招聘人數(shù)1:5的比例確定面試人選。同一招聘崗位因報(bào)考人員自動(dòng)放棄或被取消面試資格而造成達(dá)不到面試比例要求的，在報(bào)考該崗位人員中按筆試和技能測(cè)試成績(jī)由到低分依次遞補(bǔ)。若經(jīng)過遞補(bǔ)后仍達(dá)不到面試比例要求的，經(jīng)市教育體育局直屬普通高中“聘用制教師”招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后，可按實(shí)際人數(shù)參加面試。

(3)參加學(xué)科面試僅有1人形不成競(jìng)爭(zhēng)的，其面試成績(jī)需達(dá)到60分及以上。

進(jìn)入面試范圍的報(bào)考人員，本人需攜帶親筆簽名的誠(chéng)信報(bào)考承諾書、報(bào)名信息表、有效身份證(有效期內(nèi)臨時(shí)身份證)、畢業(yè)證、有效期內(nèi)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(中文版)、就業(yè)報(bào)到證、教師資格證(未拿到教師資格證者，須提供由認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的加蓋認(rèn)定機(jī)構(gòu)公章的教師資格證認(rèn)定申請(qǐng)表)、普通話等級(jí)證、筆試準(zhǔn)考證進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，通過現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審后領(lǐng)取《面試通知單》。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)及攜帶有關(guān)證件參加資格復(fù)審或?qū)彶椴缓细裾撸蛱峤坏男畔⒑陀嘘P(guān)材料不真實(shí)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，取消其面試資格。

面試采取試講(模擬上課，無學(xué)生)形式，面試滿分為100分，主要考察報(bào)考人員的儀表舉止、教師基本素養(yǎng)、學(xué)科知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力等。

4.成績(jī)計(jì)算

(1)參加筆試和面試的考試總成績(jī)?筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%(精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)

(2)直接進(jìn)入面試的，面試成績(jī)即為總成績(jī)。

(3)體育學(xué)科總成績(jī)=技能測(cè)試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%(精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)

(4)考試總成績(jī)并列的以面試成績(jī)高的優(yōu)先。

(五)體檢和考核

根據(jù)考試總成績(jī)，分崗位由到低分的順序等額確定參加體檢人員。體檢按照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》規(guī)定執(zhí)行。體檢人員名單和體檢時(shí)間在指定網(wǎng)站發(fā)布，報(bào)考人員登錄招聘系統(tǒng)打印體檢通知單。

體檢合格者確定為考核對(duì)象。考核對(duì)象提交檔案、有效身份證(有效期內(nèi)臨時(shí)身份證)、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證、教師資格證、普通話等級(jí)證等相關(guān)證件原件參加考核。

四、聘用及待遇

本次公開招聘的新聘用人員為“聘用制教師”，在市編制、人社部門備案。新聘用人員與學(xué)校在編教師同工同酬、同步晉升職稱、同步辦理相應(yīng)的各類保險(xiǎn)(公積金)等，所需經(jīng)費(fèi)由市財(cái)政納入預(yù)算管理。

本次公開招聘的新聘用人員為“聘用制教師”，聘期三年，三年期滿后經(jīng)考核者可以簽訂續(xù)聘合同。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

1.本次公開招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.本次招聘工作，對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿于公開招聘的全過程，以及試用期間和定級(jí)定崗后。報(bào)考人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，不符合應(yīng)聘條件以及提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格，記入不誠(chéng)信檔案。查明報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)和違法行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)部令第35號(hào))等法律法規(guī)嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)。

3.報(bào)考人員在應(yīng)聘期間要及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的信息，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時(shí)通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

4.為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

監(jiān)督舉報(bào)電話：0375-2629803 0375-2978868

六、有關(guān)事項(xiàng)

(一)信息發(fā)布與政策咨詢

此次招聘教師信息發(fā)布指定網(wǎng)站為平頂山市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(http://www.hapds.lss.gov.cn/)和平頂山市教育體育局網(wǎng)站(http://www.pdsedu.gov.cn/)。

咨詢電話：0375-2979951 0375-2629891

(二)本公告未盡事宜，按國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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