2019江蘇太倉市城廂鎮幼教中心招聘保健人員公告【招2人】

根據太倉市城廂鎮幼教中心下轄幼兒園工作需要，經研究決定，按照“自愿報名，公平競爭，擇優錄用”的原則，現特面向社會公開招聘保健人員。具體招聘工作有關事項通告如下：

一、招聘人數:2名

二、招聘條件

⒈性別：女。

⒉年齡：35周歲(1984年1月1日及以后出生)以下者優先。

⒊學歷與資質：醫護專業全日制中專及以上學歷，能熟練使用電腦。

⒋戶籍：不限。

⒌其他要求：

⑴遵紀守法，無違法犯罪記錄。

⑵熱愛幼兒教育工作，品行端正，身體健康，樂于奉獻，團隊意識強。工作責任心強，耐心細致，有良好的溝通、合作能力，能根據幼兒園要求開展好保健工作、協助開展后勤工作。

備注：太倉戶籍、有從事相關幼兒園保健工作經驗者優先。

三、招聘程序和要求

⒈報名。凡符合上述條件的應聘者，請于2019年7月22日～7月31日，將本人詳細簡歷、聯系方式、身份證、學歷學位證書和其他相關證書原件的照片或復印件發送至電子郵箱：tcscxyjzx@szedu.com，或配送至太倉市城廂鎮幼教中心主任室(地址：太倉市城廂鎮長春北路11號;郵編：215400)。

⒉資格審查。按照報考條件，由城廂鎮幼教中心公開招聘工作領導小組對報考者進行資格審查。

⒊考試。審查資料后將通知應聘者進行面試。面試內容：形象、談吐及保健基本知識對答。具體面試時間、地點另行通知。

四、考察、公示

根據面試情況，按照擬錄用人數1：1的比例確定考察對象。公開招聘工作領導小組對考察對象進行全面考察，如發現考察對象存在不宜擔任招聘崗位職務的現象，取消資格，空缺名額按成績依次替補，并進行考察。考察通過后參照幼兒園保教人員錄用標準到指定的醫療機構體檢，如有體檢不合格者，按成績再依次替補。體檢結束后，最終確定入選者，并進行公示。

五、錄用及待遇

⒈被錄用人員試用期一個月。試用期滿經考核合格者，正式予以聘用，并簽訂聘用合同。試用期考核不合格，取消聘用資格。新聘人員待遇參照《關于進一步完善機關事業單位編外用工管理的有關意見》(太人社?2014?3號)執行。

⒉面試成績合格未錄用的考生，納入城廂鎮幼教中心人員招聘儲備庫，如年內中心內仍有崗位缺額，在征求考生意見的基礎上，經公開招聘工作領導小組同意，從到低分予以優先錄用。

⒊被錄用人員如與原單位發生人事(勞動)爭議等事項，均由其本人負責協商解決。

本簡章由太倉市城廂鎮幼教中心負責解釋。

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城廂鎮幼教中心招聘保健教師報名登記表.doc

城廂鎮幼教中心公開招聘工作領導小組

2019年7月22日

原標題：太倉市城廂鎮幼教中心2019年公開招聘保健人員簡章

文章來源：http://www.tcrc.com.cn/Html/NewsHtml/2019-7/22/25206.html

（責任編輯：李明）