成都海關關于所屬事業單位2025年公開考核招聘工作人員的公告

因工作需要，成都海關面向社會公開考核招聘工作人員，現將有關事項公告如下。

一、招聘單位基本情況

二、招聘對象、范圍及基本條件

(一)招聘對象和范圍。

面向全國考核招聘符合《成都海關所屬事業單位2025年公開考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《崗位和條件要求一覽表》)(附件1)相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員。

其中，2025年應屆畢業生必須在2025年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業證和學位證;其他報考者必須在報名時取得符合崗位條件要求的畢業證和學位證。未在規定時間取得并提供有關證書的報考者，視為自動放棄，責任自負。

(二)招聘條件。

1.報考者應具備的基本條件：

(1)具有中華人民共和國國籍。

(2)遵守憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

(3)具有良好的政治素質和道德品行。

(4)身體健康，適應崗位要求的身體條件。

(5)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《崗位和條件要求一覽表》)。其中，報考者本人有效學位證上的學位，應與擬報考崗位的學位資格要求相符;報考者本人有效畢業證所載學歷和所學專業名稱，應與擬報考崗位的學歷和專業條件要求分別相符。留學歸國人員應出具國家教育部留學服務中心認證學歷、學位。

(6)中小學教師報考者，須征得縣以上教育行政主管部門書面同意。

(7)委培、定向畢業生，須征得原委培、定向單位書面同意。

(8)符合條件的機關事業單位人員報考須征得單位書面同意。

2.不得報考情形：

(1)受過各類刑事處罰的人員。

(2)被開除公職的人員。

(3)被開除中國共產黨黨籍的人員。

(4)尚未解除黨紀、政務處分或正接受紀律審查、監察調查的人員。

(5)人民法院公布的失信被執行人，國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規明確不得招聘為事業單位工作人員的失信人員。

(6)按照《事業單位人事管理回避規定》《事業單位公開招聘人員暫行規定》《四川省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關規定應當回避的人員。

(7)尚處于國家和我省規定的最低服務期和試用期內的公務員、事業單位人員。

(8)現役軍人，在讀的非應屆畢業生，法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘名額

共計招聘2名，具體崗位詳見《崗位和條件要求一覽表》。

四、報名

本次公開考核招聘采取網絡報名方式進行，報考者應對報名資料的真實性、準確性和完整性負責。因提供不真實、不準確、不完整報名資料造成不良后果的，責任由報考者自負。報考者需提供以下資料：

(一)填寫完整的《成都海關所屬事業單位2025年公開考核招聘工作人員報名登記表》(附件2)。

(二)有效居民身份證復印件(正反面)。

(三)近期2寸藍底免冠證件照。

(四)有效的學位證、畢業證復印件。其中，2025年高校應屆畢業生尚未取得畢業證和學位證的，需提供學生證復印件，學校主管畢業生就業工作部門開具的就讀院系及專業等情況的證明。報考者最終是否符合報考崗位所要求的學歷、學位和專業資格條件，以本人畢業時取得的有效畢業證及學位證所載學歷和專業名稱為準。

(五)機關事業單位在編人員需提供單位同意報考證明(加蓋公章)和近3年年度考核表或所在單位出具的考核結果證明;其他在職人員需提供單位同意報考證明。

(六)其他與報考資格相關的材料。

第(五)、(六)項資料報考者根據自身實際和崗位具體要求如實提供。

相關報名資料打包為壓縮文件發送至xuecdhgsy@163.com郵箱，郵件標題須統一格式：報考單位+報考崗位+姓名，電子資料須清晰可辨。每人限報一個崗位，重復報考、未按規定格式報考、報名資料不齊全均作資格不合格處理。報考者報名時間自本公告發布之日起至2025年5月30日17:00。

五、資格審查

資格初審結果于2025年6月6日17:00前通過電話、郵件等方式反饋報考者。資格復審的時間地點，根據工作安排另行通知。參加資格復審人員持本人有效身份證和復印件、《成都海關所屬事業單位2025年公開考核招聘工作人員報名登記表》、學歷學位證書原件和復印件以及其他相關報名資料在規定時間內到指定地點簽到。不能按要求提供上述證件和證明以及未按時參加資格審查的，視為自動放棄面試資格。

資格審查工作貫穿招聘全過程，在任何時候、任何環節發現報考者有不符合報考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等情形的，取消面試、聘用資格，所產生的后果由報考者自行承擔。請報考者確保聯系方式正確，保持通訊暢通。招聘過程中因無法與報考者取得聯系所造成的后果，由報考者自行承擔。

六、面試考核

資格復審合格者，方可進入面試。面試時間和地點根據工作安排另行通知。參加面試人員持本人有效身份證在規定時間內到指定地點簽到候考，未按規定時間和要求到場候考的視為自動放棄面試資格。面試結束后的3個工作日內，由成都海關在四川省人力資源和社會廳“人事考試”專欄公布考試成績排名及進入體檢人選。

七、體檢和考察

根據招聘名額，對參加面試人員與錄用計劃數比例達到3:1的，按面試成績從高到低順序1:1確定體檢和考察人選;比例低于3:1的，考生成績應達到75分的面試合格分數線，方可按面試成績從高到低順序1:1確定體檢和考察人選。

體檢在指定的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢的項目和標準參照人力資源社會部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》執行。如有殘疾應聘人員進入體檢環節，以是否能正常履職作為參考標準。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。體檢費用由體檢人員自行承擔。未按規定時間到指定地點以及未在成都海關規定的期限內完成規定體檢項目的，視為自動棄權。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知后按規定申請復檢一次。復檢由成都海關指定到除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。崗位因體檢人員自動棄權或體檢不合格而出現的空額，綜合考慮崗位需要、個人經歷和面試等情況，等額確定遞補體檢人員。

根據招聘名額，對體檢合格人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養、心理調適能力、業務能力、工作實際等方面進行綜合考察。崗位因考察人選自動棄權或者考察不合格出現的空額，綜合考慮崗位需要、個人經歷和面試等情況，等額確定遞補考察人選。

八、公示

經體檢、考察合格者由成都海關確定為擬聘用人員，并在四川省人力資源和社會廳“人事考試”專欄公示5個工作日。公布監督舉報電話接受社會監督和舉報。

公示期間對反映有嚴重問題并查有實據的，取消擬聘用資格;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。公示期間或公示后，因考生放棄或其他原因出現的缺額，不再遞補。

九、聘用

經公示無異議人員，由成都海關按有關規定辦理聘用手續。

十、紀律與監督

本次公開考試招聘工作嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》《事業單位人事管理回避規定》《四川省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》等規定，自覺接受紀檢監察和社會監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消應聘資格，并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。

十一、咨詢、監督電話

咨詢電話：

028-85391592 028-85391561(成都海關人事處)

監督電話：