2015下半年四川華鎣市機(jī)關(guān)事業(yè)單位考調(diào)公告【76人】
為加強(qiáng)我市干部隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《華鎣市人事調(diào)配辦法》的相關(guān)規(guī)定,擬于近期面向全國(guó)公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道,下同)工作人員76名?,F(xiàn)就公開(kāi)考調(diào)工作提出如下建議方案:
一、考調(diào)職位
公務(wù)員31名、參公管理人員15名、事業(yè)人員30名,詳見(jiàn)《華鎣市2015年下半年公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員職位表》(附件1)。
二、考調(diào)對(duì)象和條件
(一)考調(diào)對(duì)象
符合考調(diào)條件的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員、公益一類事業(yè)單位(含鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位)干部身份的工作人員。其中,市內(nèi)報(bào)考人員應(yīng)滿足基本服務(wù)年限的規(guī)定,2014年8月11日以后新錄(聘)用到我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員和事業(yè)單位具有干部身份的工作人員須滿5周年,通過(guò)定向考錄(聘)等優(yōu)惠政策新錄(聘)用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員和事業(yè)單位具有干部身份的工作人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)最低服務(wù)年限須滿8周年;其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員和事業(yè)單位具有干部身份的工作人員在華鎣市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作須滿3周年。
(二)報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
2.具有符合職位要求的年齡條件、文化程度和專業(yè)知識(shí)。
3.年齡在35周歲以下。具有中級(jí)及以上職稱、近五年年度考核獲三次以上等次的,年齡可放寬到40歲(具體要求見(jiàn)職位表)。
年齡、工作經(jīng)歷時(shí)間等的計(jì)算均截至2015年11月25日。年齡在35周歲以下為出生時(shí)間在1980年11月25日及之后,以此類推。
4.公務(wù)員(參公人員)年度考核均為稱職以上、事業(yè)人員年度考核均為合格以上。
5.具有正常履行職位職責(zé)的身體條件。
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.受過(guò)刑事處罰的人員。
2.有違法違紀(jì)行為正在接受審查的人員。
3.受處間或未滿影響期限的。
4.試用期內(nèi)的工作人員。
5.未征得所在單位及其主管部門(mén)同意報(bào)考的人員。
6.其他不符合報(bào)考條件的人員。
三、考調(diào)程序
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:2015年12月3日8:30至12月16日 17:30。
2.報(bào)名方式:
①現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:報(bào)名時(shí)須提交所在單位、主管部門(mén)及組織人社部門(mén)簽注同意報(bào)考意見(jiàn)并加蓋公章的《華鎣市2015年下半年公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名及資格審查表》(附件2)、本人有效居民身份證或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)公章的戶籍證明、學(xué)歷證書(shū)以及報(bào)考職位所需的其他證明材料原件和一份復(fù)印件,1寸近期免冠正面彩照2張。報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在華鎣市人力資源服務(wù)中心(華鎣市人力資源和社會(huì)局六樓,聯(lián)系人:田延,白玉華;聯(lián)系電話:0826-4852567,0826-4690316)。
②網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:將帶有免冠正面彩色照片的《華鎣市2015年下半年公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名及資格審查表》電子文檔發(fā)送至指定郵箱(4412762@qq.com)。相關(guān)資料(所在單位、主管部門(mén)及組織人社部門(mén)簽注同意報(bào)考意見(jiàn)并加蓋公章的《華鎣市2015年下半年公開(kāi)考調(diào)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名及資格審查表》、本人有效居民身份證或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)公章的戶籍證明、學(xué)歷證書(shū)、報(bào)考職位所需的其他證明材料)原件及一份復(fù)印件和1寸近期免冠正面彩照2張?jiān)陬I(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)提交。
每名報(bào)考者限報(bào)一個(gè)職位。
3.資格審查
資格審查貫穿考調(diào)全過(guò)程。由考調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組組織市紀(jì)委、市委組織部、市人力資源和社會(huì)局會(huì)同相關(guān)單位進(jìn)行資格審查,確定參加考試人選。報(bào)考者本人對(duì)所提供的證件及證明材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如有弄虛作假或隱瞞情況騙取報(bào)考資格的,取消報(bào)考者的報(bào)考資格,所造成的一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
4.準(zhǔn)考證領(lǐng)取
資格審查合格的報(bào)考者,憑本人身份證于2015年12月19日下午14:30-18:00到報(bào)名處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。代領(lǐng)者憑本人有效居民身份證原件和報(bào)考者有效居民身份證復(fù)印件領(lǐng)取。
(二)考試
考試分為筆試和面試,考試總成績(jī)按100分計(jì)算,筆試成績(jī)占60%,面試成績(jī)占40%。
1.筆試
①筆試開(kāi)考比例:有效報(bào)考人數(shù)與考調(diào)職位招聘名額之比為筆試開(kāi)考比例,筆試開(kāi)考比例不得低于1.5:1。未達(dá)到筆試開(kāi)考比例的,相應(yīng)縮減或取消該職位考調(diào)名額,并在開(kāi)考前在華鎣黨建網(wǎng)、華鎣人才網(wǎng)、華鎣市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)予以公告。
②筆試內(nèi)容:主要測(cè)試報(bào)考者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合水平。
③筆試時(shí)間、地點(diǎn):詳見(jiàn)本人《準(zhǔn)考證》。
④報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試,參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代居民身份證(不含過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件、第一代居民身份證),兩證不全者不得參加考試。
⑤筆試折合總成績(jī)和職位排名將于筆試結(jié)束后在華鎣黨建網(wǎng)、華鎣人才網(wǎng)、華鎣市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)上公布。
2.面試
①筆試結(jié)束后,以筆試折合總成績(jī),分職位從到低分按考調(diào)人數(shù)1.5:1的比例確定進(jìn)入面試人員(末位并列的,可一并進(jìn)入面試),進(jìn)入面試人員將于筆試結(jié)束后在華鎣黨建網(wǎng)、華鎣人才網(wǎng)、華鎣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)上公布。
②面試通知:電話通知。
③面試遞補(bǔ):因考生放棄面試出現(xiàn)的缺額,按考試筆試折合總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)一次(筆試折合總成績(jī)相同的一并進(jìn)入面試),遞補(bǔ)公告于面試前在指定網(wǎng)站上公布。
④面試方式:實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試。
⑤面試時(shí)間、地點(diǎn):以電話通知為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格,由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)。
⑥面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
3.考試總成績(jī)
考試總成績(jī)于面試結(jié)束后在華鎣黨建網(wǎng)、華鎣人才網(wǎng)、華鎣市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)公布。
考試總成績(jī)計(jì)算方法如下:
考試總成績(jī)=筆試折合總成績(jī)+面試成績(jī)×40%。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)及總成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(責(zé)任編輯:李明)
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