2016安徽懷遠(yuǎn)縣信訪局招聘公告【招3人】
為了適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的需要,深入推進(jìn)陽光信訪,充分發(fā)揮網(wǎng)上信訪便捷高效優(yōu)勢,引導(dǎo)群眾多上網(wǎng)、少走訪,真正把網(wǎng)上信訪打造成為信訪主渠道。根據(jù)省信訪局《關(guān)于認(rèn)真解決信訪信息錄入人員緊缺問題的通知》(皖信明電?2015?27號(hào)),經(jīng)縣政府批準(zhǔn),懷遠(yuǎn)縣信訪局面向社會(huì)公開招聘信訪信息錄入工作人員3名,現(xiàn)公告如下:
一、招聘條件
1、遵紀(jì)守法,具有良好的思想政治品德與職業(yè)道德;
2、35周歲以下(1981年1月1號(hào)以后出生),男女不限;
3、身體健康,無不良嗜好,五官端正,無違法犯罪記錄;
4、大學(xué)專科及以上學(xué)歷,能熟練使用計(jì)算機(jī)辦理業(yè)務(wù),專業(yè)不限;
5、報(bào)考人員須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息及相關(guān)材料。凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,其后果由個(gè)人承擔(dān)并取消報(bào)考資格。
6、有下列情況之一的不得報(bào)考:
(1)現(xiàn)役軍人;
(2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(3)法律規(guī)定不得報(bào)考或聘用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
二、招聘程序
采取發(fā)布信息、現(xiàn)場報(bào)名、資格審核、考試、體檢、考察等方式相結(jié)合進(jìn)行組織招聘。
(一)信息發(fā)布
招聘信息在懷遠(yuǎn)縣人民政府網(wǎng)、懷遠(yuǎn)人事人才網(wǎng)(http://60.170.72.35/hy/index.asp)及相關(guān)公共場所向社會(huì)公布。
(二)報(bào)名、資格審核
報(bào)名的同時(shí)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,初審合格后進(jìn)行報(bào)名登記、交費(fèi)并電子攝像。
報(bào)名時(shí)間:2016年3月22日至3月25日(上午8:30至11:30,下午14:30至17:00)。
報(bào)名地點(diǎn):懷遠(yuǎn)縣人力資源和社局局一樓大廳。
考生現(xiàn)場報(bào)名按要求填寫報(bào)名表,每位考生應(yīng)正確填寫個(gè)人手機(jī)號(hào)碼以及家庭住址,并保持手機(jī)等通訊工具的暢通。
報(bào)名時(shí)需提供的材料:
(1)居民身份證原件及復(fù)印件;
(2)畢業(yè)證原件及復(fù)印件;
(3)近期一寸免冠證件照1張。
考生按照筆試每人每科45元交納筆試費(fèi)用(省物價(jià)局、省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件)。
報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例不低于2:1方可開考,若不足開考比例則相應(yīng)減少招錄計(jì)劃數(shù)(減少崗位計(jì)劃情況,將于考試前在懷遠(yuǎn)人事人才網(wǎng)公示)。
2016年4月8日(上午8:30—11:00) 考生憑本人二代有效身份證到人社局領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
(三)考試
考試采用筆試加面試的方式。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。
筆試科目《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,總分100分。考試內(nèi)容主要包括:法律基礎(chǔ)知識(shí)、中國特色的社會(huì)主義理論、應(yīng)用文寫作基礎(chǔ)知識(shí)、公民道德建設(shè)、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)和時(shí)事政治等。
根據(jù)筆試成績,分職位從到低分按1:1.5比例進(jìn)入面試。面試總分100分。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知;面試費(fèi)每人80元,面試時(shí)收取。
(責(zé)任編輯:李明)
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