2017重慶市江津區珞璜鎮選調公告【招3人】
五、選調的程序
選調采取面試和考察相結合的方式進行。
(一)面試
報名資格審核通過的人員由重慶市江津區珞璜鎮人民政府組織面試(具體時間另行通知)，面試人員面試時須攜帶本人身份證，在規定時間到指定地點參加面試。
(二)體檢
根據選調應試人員的成績，由到低分按選調職位1:1的比例確定體檢人員，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》相關規定執行。體檢按相關要求組織，如體檢不合格出現缺額時，視情況決定是否遞補。
(三)考察
體檢合格人員列為考察人選，主要考察人選的德、能、勤、績、廉等方面，考察不合格或本人自愿放棄資格的，不納入擬選調范圍。最后將考察結果報中共重慶市江津區珞璜鎮委員會集體討論決定。
(四)公示和辦理轉任手續
對經過面試、體檢、考察合格的擬轉任人員，在一定范圍內進行公示，公示時間為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響本次選調的，按照有關規定辦理轉任手續。
六、紀律要求
本次公開選調工作人員將嚴格執行有關政策規定和人事紀律，自覺接受紀檢監察和社會的監督。
本簡章由重慶市江津區珞璜鎮組織辦負責解釋。
原標題：中共重慶市江津區珞璜鎮委員會公開選調工作人員簡章
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中共重慶市江津區珞璜鎮委員會
2017年3月31日
（責任編輯：李明）
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