2015年浙江省開化縣綜合行政執法事業人員招聘公告(第一號)【25人】
6、注意事項:
①根據浙江省財政廳、浙江省物價局《關于事業單位招聘人員考試收費的復函》(浙財綜字[2007]7號)文件精神,報名時收取考試考務費每人每科40元。
②報考者提供的資料必須真實可靠,如有弄虛作假、材料不實,一律取消聘用資格;涉及違法違紀人員按有關規定執行。
③按照崗位設置政策規定,應聘相應崗位人員,若不愿高職低聘的,不得參加招聘。
④招聘計劃與報名人數的開考比例為1:3,達不到1:3的將相應核減招聘指標,報名人數少于3人的不予開考。
(三)筆試。
筆試科目為《綜合知識》(70分)和《寫作》(30分)兩門科目(試卷合一),考試時限為180分鐘。
《綜合知識》筆試范圍:政治、法律(側重于行政執法類)、管理、經濟、科技、公文、黨史、國情、人文、生活常識、時事等知識。
筆試最終成績=綜合知識成績+寫作成績,若筆試最終成績相同,以綜合知識成績高的排位在前。筆試時間、筆試地點另行通知。
(四)面試。
筆試后,根據筆試最終成績由到低分,按招聘崗位的計劃數1:3比例確定面試對象,不足1:3比例的按實際人數確定面試對象。面試成績滿分為100分,合格分為60分。面試時間另行通知。
(五)體檢。
面試后按總成績(總成績=筆試最終成績×50%+面試成績×50%。計算到小數點后兩位,尾數四舍五入。若總成績相等,以筆試最終成績高的排位在前)從到低分按招聘計劃數1:1.5比例確定體檢對象并公示,不足規定比例的按實際人數確定。
體檢工作按人社部、原衛生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)執行。體檢標準參照《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及國家人社部、衛生部《修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉》。
報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。體檢不合格或本人放棄體檢的在面試合格人員中依次遞補。
(六)考察。
體檢結束后,在體檢合格人員從總成績到低分按招聘計劃數1:1比例確定考察對象并公示,考察參照公務員招考考察標準執行。考察不合格或在考察期間本人放棄的,可依次遞補。
(七)聘用。經考察確定擬聘用對象,公示7日無異議后,按程序辦理聘用手續。被聘用人員無正當理由逾期不報到者,取消聘用資格,不再遞補。
聘用人員見習期(試用期)結束并確定續聘前,應按要求辦理落戶(含農轉非)手續,否則直接解聘。簽訂聘用合同的期限為5年。人員聘用后,須在本縣服務滿5年(被錄用為公務員除外)。
本公告有關事宜由開化縣綜合行政執法局負責解釋。
聯系電話:0570-6523700
原標題:2015年開化縣公開招聘綜合行政執法事業人員公告(第一號)
點擊下載>>>
1、2015年開化縣公開招聘綜合行政執法事業人員報名表.doc
開化縣人力資源和社會局
開化縣綜合行政執法局
2015年3月17日
>>點擊返回:中公網校事業單位考試網
(責任編輯:李明)
- 2024下半年云南省科學技術館(云南省科普服務中心)招聘擬聘用人員公示
- 2025湖南永州市江華瑤族自治縣引進急需緊缺專業人才部分崗位報名時間延長、現場資格復審和面試公告
- 2025海南省直屬機關資產管理中心招聘筆試合格分數線及資格復審有關事宜公告(第3號)
- 2025上半年四川宜賓市翠屏區事業單位第一批(上海場)考核招聘15人公告
- 2025內蒙古巴彥淖爾市林業和草原局所屬事業單位高層次急需緊缺人才引進測評總成績及體檢考察范圍名單公告
- 2025黑龍江七臺河市“市委書記進校園”引才活動部分直接面試崗位擬進入考察人員名單公示
- 2025廣東省發展和改革研究院招聘面試公告
- 2025安徽合肥市應急管理局招聘應急管理綜合行政執法專職技術檢查員擬聘人員公示
- 2025大唐華北電力試驗研究院內蒙分部(呼和浩特)招聘15人公告
- 2025廣東省事業單位招聘高層次和急需緊缺人才237人人公告 2025-04-30