為進(jìn)一步加強(qiáng)我省公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)，繼續(xù)深入推進(jìn)省委省政府“兩個(gè)80%”政策，滿足我省各級機(jī)關(guān)，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)和派出機(jī)構(gòu)基層單位的需要，完善艱苦邊遠(yuǎn)和少數(shù)民族地區(qū)考錄工作政策，引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層建功立業(yè)。根據(jù)公務(wù)員法、《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》和我省的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)省公務(wù)員主管部門研究決定，貴州省2016年省、市、縣、鄉(xiāng)四級機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)<單位>，下同)統(tǒng)一面向社會公開招錄主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員。為確保招錄工作順利進(jìn)行，中共貴州省委組織部、貴州省人力資源和社會廳、貴州省公務(wù)員局制定《貴州省2016年省、市、縣、鄉(xiāng)四級機(jī)關(guān)統(tǒng)一面向社會公開招錄公務(wù)員工作簡章》(以下簡稱《招錄簡章》)，現(xiàn)公布實(shí)施(貴陽市轄區(qū)公務(wù)員招錄簡章由貴陽市公務(wù)員主管部門單獨(dú)面向社會發(fā)布)。

　　一、工作原則及程序

　　招錄工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招錄工作按照編制招錄計(jì)劃、發(fā)布招錄公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、錄用審批的程序進(jìn)行。

　　二、考區(qū)及考務(wù)工作安排

　　根據(jù)招錄計(jì)劃，按照相對集中、方便考務(wù)工作的原則，設(shè)省直、貴陽、遵義、六盤水、安順、畢節(jié)、銅仁、黔南、黔東南、黔西南10個(gè)考區(qū)。省直及垂管系統(tǒng)的考區(qū)設(shè)在貴陽市，市(州)轄區(qū)的考區(qū)原則上設(shè)在本市(州)政府所在地城市。必要時(shí)，經(jīng)省公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)，可在具備條件的縣(市、區(qū)、特區(qū))設(shè)置考點(diǎn)。省公務(wù)員主管部門統(tǒng)一安排全省(除貴陽市外)的考試考務(wù)工作,并負(fù)責(zé)命題、制卷、閱卷;市(州)公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)的考試考務(wù)工作。

　　三、招錄計(jì)劃及職位

　　全省省、市、縣、鄉(xiāng)四級機(jī)關(guān)計(jì)劃招錄公務(wù)員3754人。其中省級機(jī)關(guān)(單位)計(jì)劃招錄77人;市(州)級機(jī)關(guān)(單位)計(jì)劃招錄236人;縣級機(jī)關(guān)(單位)計(jì)劃招錄579人;鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和省、市、縣派出機(jī)構(gòu)(水文監(jiān)測站、市場監(jiān)管分局、稅務(wù)所<分局>、鄉(xiāng)鎮(zhèn)法庭、司法所)計(jì)劃招錄2862人。招錄職位詳見《貴州省2016年四級機(jī)關(guān)公開招錄公務(wù)員職位表》(附件1)。

　　報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和省、市、縣派出機(jī)構(gòu)的人員納入公務(wù)員鄉(xiāng)鎮(zhèn)培養(yǎng)計(jì)劃和同步小康駐村工作計(jì)劃，符合國家基層服務(wù)就業(yè)項(xiàng)目相關(guān)條件的，同時(shí)納入國家基層服務(wù)就業(yè)項(xiàng)目人員范圍。

　　四、招錄對象及報(bào)考條件

　　(一)招錄對象

　　1、本省戶籍或本省生源大專及以上畢業(yè)學(xué)歷人員(2016屆畢業(yè)生不含委培生)。貴州省集中連片特困地區(qū)分縣(見附件2)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(縣城所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處、派出機(jī)構(gòu)除外)機(jī)關(guān)和派出機(jī)構(gòu)(以下簡稱“連片特困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和派出機(jī)構(gòu)”)可招錄高中或中職(中專)畢業(yè)學(xué)歷人員;

　　2、外省籍普通高等教育全日制本科及以上畢業(yè)學(xué)歷人員(2016屆畢業(yè)生不含委培生、定向生);

　　3、由省級及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在貴州服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計(jì)劃”(一村一名大學(xué)生工程)、“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(簡稱“四項(xiàng)目人員”)、生源地或兵源地為貴州省的退役大學(xué)生士兵(以上五類人員統(tǒng)稱“基層服務(wù)項(xiàng)目人員”)。

　　(二)報(bào)考條件

　　1、具有中華人民共和國國籍。

　　2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義。

　　3、具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法。

　　4、年齡在18周歲以上(1998年3月7日及以前出生)、35周歲以下(1980年3月8日及以后出生);村干部、獲得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位(非在職)人員年齡可放寬到40周歲(1975年3月8日及以后出生)。

　　5、身體條件符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)及我省的有關(guān)規(guī)定。

　　6、報(bào)考省級機(jī)關(guān)職位的人員，除部分特殊職位外，原則上應(yīng)具有2周年以上的基層工作經(jīng)歷。基層工作經(jīng)歷是指在縣級及以下黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，視為基層工作經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作或義務(wù)兵服役的經(jīng)歷，視為基層工作經(jīng)歷?；鶎庸ぷ鹘?jīng)歷時(shí)間計(jì)算截止到2016年8月。

　　7、定向到市(州)、縣(市、區(qū)、特區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的應(yīng)屆畢業(yè)生，只能報(bào)考所定向的市(州)、縣(市、區(qū)、特區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))職位。

　　8、定向招錄“四項(xiàng)目人員”職位的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計(jì)劃”(一村一名大學(xué)生工程)、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”限截止到2016年8月累計(jì)服務(wù)滿2周年的人員報(bào)考;“農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃”限截止到2016年3月服務(wù)期滿的人員報(bào)考。定向招錄“退役大學(xué)生士兵”職位限普通高等教育全日制在校期間入伍退役后完成學(xué)業(yè)或畢業(yè)后應(yīng)征入伍的退役士兵報(bào)考。

　　9、具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。

（責(zé)任編輯：李明）